Logo pl.removalsclassifieds.com

Różnica między APRN a NP (z tabelą)

Spisu treści:

Anonim

Branża Opieki Zdrowotnej zapewnia najwyższe usługi ludziom na całym świecie. Pielęgniarstwo odgrywa najważniejszą rolę w branży opieki zdrowotnej. Pielęgniarki są cennymi profesjonalistami posiadającymi stopnie naukowe związane z ich specjalizacją.

APRN vs NP

Różnica między APRN i NP polega na tym, że NP jest podzbiorem APRN. NP potrzebuje stopnia naukowego związanego z pielęgniarstwem i oferuje zarówno ostre, jak i podstawowe usługi związane z opieką zdrowotną, podczas gdy APRN wymaga stopnia magistra lub doktora, aby przystąpić do dowolnego egzaminu specjalizacyjnego związanego z APRN.

APRN i NP świadczą usługi zdrowotne na rzecz pacjentów i wykonują wymagane obowiązki w oparciu o ich specjalizację. APRN to pielęgniarka, która potrzebuje studiów podyplomowych, aby osiągnąć APRN i oferuje opiekę nad pacjentem w oparciu o ograniczenia ról.

NP to nic innego jak Nurse Practitioner i jest to podzbiór APRN. Aby zostać NP, wymagane jest ukończenie studiów magisterskich z zakresu pielęgniarstwa. Świadczą usługi doraźne i podstawowe związane z opieką zdrowotną i stale pracują w zorganizowany sposób ze swoimi pacjentami.

Istnieje wiele podobieństw między nimi, ale jest też kilka różnic. Zarówno APRN, jak i NP są związane z zawodem pielęgniarskim i oferują swoim pacjentom świadczenia zdrowotne oraz wykonują różne obowiązki w oparciu o ich specjalizację.

Tabela porównawcza między APRN i NP (w formie tabelarycznej)

Parametry porównania APRN NP
Edukacja Aby przystąpić do dowolnego egzaminu specjalizacyjnego związanego z APRN, wymagany jest minimalny stopień magistra. Przynajmniej tytuł magistra pielęgniarstwa to minimum dla NP. Później, w przyszłości może być opcjonalnie potrzebna praktyka doktora pielęgniarstwa.
Typowe obowiązki W zależności od specjalizacji obowiązki są różne. Na przykład leczeniem chirurgicznym zajmuje się pielęgniarka anestezjologiczna. NP oferuje zarówno doraźne, jak i podstawowe usługi związane z opieką zdrowotną poprzez diagnozowanie choroby i regularne monitorowanie stanu zdrowia pacjenta.
Leki Tylko nieliczni mają uprawnienia do przepisywania leków w oparciu o ich specjalizację i stan. NP może przepisać leki. W oparciu o przepisy stanowe dotyczące praktyki należy zdecydować, jakie leki należy przepisywać.
Współpracownicy Umowa nie jest potrzebna, ponieważ APRN będzie kojarzyć i pracować z lekarzami szpitalnymi, administratorami, pielęgniarkami i innym personelem. W niektórych stanach NP powinien obowiązkowo zawierać umowy o współpracy z lekarzami, aby mogli wykonywać praktyki.
Ciągłe wymagania W oparciu o specjalizację pielęgniarki może być potrzebna ciągłość edukacji. Konieczna jest obowiązkowa ponowna certyfikacja. Do ponownej certyfikacji wymagane jest minimum 1000 godzin praktyki klinicznej i 75 godzin edukacji w oparciu o obecną rolę.

Co to jest APRN?

APRN to nic innego jak „Zarejestrowana Pielęgniarka Zaawansowana Praktyka”. APRN to pielęgniarka, która ukończyła studia podyplomowe, takie jak studia magisterskie lub doktoranckie związane z pielęgniarstwem.

APRN oferuje opiekę nad pacjentem w oparciu o ograniczenia ich ról, ponieważ są licencjonowani z pomocą stanowej rady pielęgniarskiej, a w niektórych stanach mają uprawnienia do przepisywania leków i samodzielnej praktyki bez nadzoru lekarza.

APRN definiuje się jako dyplomowaną pielęgniarkę zdolną do podejmowania złożonych decyzji. Są bardzo kompetentni i mają wymagane zdolności kliniczne do rozszerzonej praktyki, zgodnie z definicją Międzynarodowej Rady Pielęgniarek.

Istnieją cztery rodzaje ról APRN i są to:

  1. Lekarze pielęgniarek (NP)
  2. Specjaliści pielęgniarki klinicznej (CNS)
  3. Certyfikowane pielęgniarki-położne (CNM)
  4. Certyfikowani pielęgniarki anestezjolodzy (CNA)

APRN może pracować w różnych placówkach związanych z opieką zdrowotną, takich jak szpitale, zakłady opieki długoterminowej i kliniki w karetce pogotowia. W niektórych stanach APRN może ćwiczyć samodzielnie, podczas gdy w innych musi mieć umowę ze swoim lekarzem, a ta umowa jest określana jako umowa o współpracy.

Co to jest NP?

NP to nic innego jak Nurse Practitioner i jest to podzbiór APRN. NP będą mieć wykształcenie wyższe związane z pielęgniarstwem i będą pracować nieprzerwanie przez wiele lat w sposób zorganizowany ze swoimi pacjentami. Udzielają skierowań na wymaganą specjalistyczną opiekę zdrowotną.

NP są profesjonalnie wykwalifikowani i oferują zarówno ostre, jak i podstawowe usługi związane z opieką zdrowotną. Istnieją pewne warunki wstępne, aby zostać NP, należy mieć MS w pielęgniarstwie lub doktora praktyki pielęgniarskiej w jednej z sześciu dziedzin wymienionych poniżej,

  1. Noworodek
  2. Pediatria
  3. Psychiatryczny
  4. Dorosły-Gerontologia
  5. Rodzina/osoba przez całe życie
  6. Związane z płcią

NP mogą wykonywać następujące usługi,

  1. Monitorowanie historii osoby i przeprowadzanie badania fizykalnego.
  2. Edukowanie zdrowych nawyków i stylu życia.
  3. Zarządzanie testami laboratoryjnymi i innymi procedurami.
  4. Diagnozowanie choroby i regularne monitorowanie stanu zdrowia pacjenta.
  5. Właściwa analiza historii zdrowia pacjenta i leczenie choroby.

Główne różnice między APRN a NP

Wniosek

Na całym świecie istnieje wiele profesjonalnych usług, a jedną z najważniejszych usług jest opieka zdrowotna. Zawód pielęgniarki zapewnia najwyższą staranność i obsługę na najwyższym poziomie w branży medycznej. APRN i NP są związane z zawodem pielęgniarskim i do jego osiągnięcia wymagają odpowiedniego stopnia zawodowego.

Zarówno APRN, jak i NP mają swoje zalety, ale NP jest podzbiorem APRN. APRN wymaga co najmniej stopnia magistra lub doktora, aby przystąpić do egzaminu, podczas gdy NP wymaga stopnia magistra lub magistra pielęgniarstwa. Zarówno APRN, jak i NP mają swoje role, obowiązki i specjalizację. Oboje zapewniają doskonałą obsługę ludziom i branży opieki zdrowotnej.

Różnica między APRN a NP (z tabelą)